वह ट्रांसजेंडर आबादी एलजीबीटी समुदाय का एक अभिन्न हिस्सा है। शुरुआत से, उन्होंने समानता के लिए हमारी लड़ाई में एक बाहरी भूमिका निभाई है, और आधुनिक एलजीबीटी आंदोलन में शुरू होने वाले एक्सएनएएनएक्स ग्रीनविच ग्राम विद्रोह स्टोनवॉल में प्रमुख प्रतिभागी थे।
विलियम्स इंस्टीट्यूट के अनुसार, ट्रांसजेंडर समुदाय जनसंख्या का 0.3 प्रतिशत या 700,000 अमेरिकियों है। वर्तमान में सत्रह राज्य और कोलंबिया जिला है जो लिंग पहचान के आधार पर नौकरी भेदभाव को प्रतिबंधित करता है। समान रोजगार अवसर आयोग द्वारा एक निर्णय भी ध्यान देने योग्य है। मानवाधिकार अभियान के अनुसार, देश का सबसे बड़ा एलजीबीटी संगठन:
अप्रैल 2012 में समान रोजगार अवसर आयोग (ईईओसी) ने मैसी वी। होल्डर में एक ऐतिहासिक निर्णय जारी किया। उस मामले में एक ट्रांसजेंडर महिला ने खुलासा किया कि वह नर से मादा में संक्रमण की प्रक्रिया में थी, और नतीजतन संघीय एजेंसी में रोजगार से इंकार कर दिया गया था। ईईओसी ने कहा कि किसी व्यक्ति के लिंग गैर-अनुरूपता, ट्रांसजेंडर स्थिति या संक्रमण की योजना के आधार पर भेदभाव 1964 के नागरिक अधिकार अधिनियम के शीर्षक VII के तहत गैरकानूनी यौन भेदभाव का गठन करता है। यह सत्तारूढ़ पूरे देश में मामलों की एक श्रृंखला पर बनाया गया जिसमें अदालतें आयोजित की गईं कि ट्रांसजेंडर कर्मचारियों के खिलाफ भेदभाव शीर्षक VII के तहत यौन भेदभाव का गठन करता है।
मैसी ने शीर्षक VII के तहत ट्रांसजेंडर व्यक्तियों के खिलाफ भेदभाव पर ईईओसी की आधिकारिक स्थिति की स्थापना की और संघीय एजेंसियों पर बाध्यकारी है। हालांकि, मैसी निजी क्षेत्र में भेदभाव पर सत्तारूढ़ अदालतों पर सीधे बाध्यकारी नहीं है।
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